2013年4月3日上午9時(shí)，公司2012年度企業(yè)高技能人才培訓(xùn)班畢業(yè)典禮在辦公樓五樓教室隆重舉行。公司常務(wù)副總經(jīng)理周總、人力資源部王副部長(zhǎng)及各分廠廠長(zhǎng)和學(xué)員們聚集一堂，共話培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得，暢談企業(yè)發(fā)展形勢(shì)。周總代表公司對(duì)學(xué)員們的學(xué)習(xí)熱情和所取得的成績(jī)給予了充分肯定和高度評(píng)價(jià)，并殷殷寄語(yǔ)學(xué)員們以培訓(xùn)為契機(jī)，勤學(xué)苦練，學(xué)好本領(lǐng)，立足崗位比技能，為企業(yè)發(fā)展?fàn)庁暙I(xiàn)。
現(xiàn)代企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)不僅是技術(shù)創(chuàng)新的競(jìng)爭(zhēng)，更是一場(chǎng)人力資源的競(jìng)技與角逐，高技能人才在企業(yè)發(fā)展的重要作用日益彰顯，在當(dāng)今人力資源市場(chǎng)高技能人才可謂是千金難求?；诖?，公司本著樹(shù)立人才興企的核心戰(zhàn)略目的，結(jié)合公司現(xiàn)狀，從實(shí)際需求入手，以完成低成本投入，培訓(xùn)高技能人才為目的，充分利用上級(jí)政策資源優(yōu)勢(shì)，享受財(cái)政培訓(xùn)補(bǔ)貼，由人力資源部組織實(shí)施，與長(zhǎng)沙市冶金機(jī)械職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)中心聯(lián)合開(kāi)辦了此次高技能人才培訓(xùn)班。
此次培訓(xùn)較往年主要有以下四個(gè)特點(diǎn)：
一、培訓(xùn)時(shí)間最長(zhǎng)：2012年公司高技能人才培訓(xùn)班于9月2日開(kāi)學(xué)，12月26日結(jié)束，學(xué)員們通過(guò)了跨度三個(gè)月的專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，培訓(xùn)學(xué)習(xí)時(shí)間全部利用周日休息時(shí)間進(jìn)行。
二、培訓(xùn)人數(shù)最多：人力資源部嚴(yán)格把關(guān)，對(duì)報(bào)名對(duì)象資格進(jìn)行認(rèn)真審定，最后選定52名學(xué)員參加了此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
三、培訓(xùn)工種最廣：此次培訓(xùn)涉及裝配鉗工、機(jī)修鉗工、車(chē)工、維修電工、磨工、數(shù)控加工、熱處理、立車(chē)及鏜床工等九類工種。培訓(xùn)課程理論結(jié)合實(shí)際，提升了學(xué)員技術(shù)素質(zhì)和解決問(wèn)題的活力。
四、培訓(xùn)效果最好： 52名學(xué)員最后通過(guò)“應(yīng)知” 、“應(yīng)會(huì)” 和綜合評(píng)審，一次性全部通過(guò)考核，并獲得資格證書(shū)。其中獲得高級(jí)技師證學(xué)員31人，技師證學(xué)員14人，高級(jí)技工7人。
在本次培訓(xùn)學(xué)習(xí)中，廣大學(xué)員學(xué)習(xí)熱情空前高漲。學(xué)員大都來(lái)自生產(chǎn)一線，一周工作下來(lái)已是非常辛苦，但是在周日的學(xué)習(xí)中，學(xué)員們自覺(jué)遵守課堂紀(jì)律，不遲到，不早退，認(rèn)真聽(tīng)講做筆記，課堂上踴躍發(fā)言，經(jīng)常結(jié)合工作學(xué)習(xí)中的難點(diǎn)向老師請(qǐng)教釋疑，課后認(rèn)真完成作業(yè)，獲得了老師們的高度肯定和評(píng)價(jià)。在此次培訓(xùn)中各方面表現(xiàn)尤為突出的有張飛躍、謝力、孔軍、李軍、陳建武等5名學(xué)員，公司決定授予他們“優(yōu)秀學(xué)員”光榮稱號(hào)。
高技能人才是企業(yè)生產(chǎn)力的重要組成部分，企業(yè)發(fā)展離不開(kāi)他們的支撐。我們衷心祝愿他們?cè)诟髯缘膷徫皇┱共湃A，建功立業(yè)。同時(shí)更希望廣大的一線員工積極加入到學(xué)習(xí)的隊(duì)伍中來(lái)，在學(xué)習(xí)中成長(zhǎng)，在學(xué)習(xí)中進(jìn)步，為共同推進(jìn)企業(yè)不斷向前發(fā)展貢獻(xiàn)自己的聰明才智。
